三連休が明けました。 ますます拍車がかかって 色々なことが勢い良く動き出す ような予感がしております。 企業や組織においての、 働き方改革が進んでいます。 環境、仕組み、ルールなどの 外側の枠組みが変われば …続きを読む
企業と個人（従業員）の関係性の変化
お正月モードから通常モードに 切り替わってきましたね。 昨今、企業とそこで働く従業員の 方との関係が大きく変化していると 感じます。 企業を取り囲む外部環境、 つまり、世界、社会の構造など 大…続きを読む
組織のカルチャー変革
早いものでもう10月も終盤にさしかかってきました。 週末は近所のお子様たちが商店街のハロウィンイベントに参加していて楽しそうだなと思いました。 さて、組織のカルチャー、風土、平たくいえば、「場」。会社でいうと、社風と言わ…続きを読む
ドリームキラーかドリームサポーターか？
ここしばらく本当にたくさんの 新たなご縁をいただき、 多くの方の夢のお話を 聞かせてもらっております。 初めは現状の外側のゴール なんて分からない。 want-toって言われても よく分からない。 こんなものをゴールと …続きを読む
未来のビジョンで採用する
東京でも気温が下がって 本格的な冬を感じさせます。 こんな時期だからこそ、 なるべく軽装で、 とにかく歩いています。 初めは体が縮こまって いますが、徐々に ポカポカしてきて、 大股で前に進んでいける。 私にとっての趣味…続きを読む